Mostwanted !GRUPA MOSTWANTED! IT - TELECOM HR SALES &
MARKETING HR
ACCOUNTING &
FINANCE HR
TRAINING
INSTITUTE
KONTAKT
MostWanted!
Dodaj do ulubionych Wyszukaj RSS Drukuj Odśwież Cofnij Dalej Mail me ;)
strefa pracownika
szukaj ofert pracy
wprowadź CV
wyślij zapytanie
strefa pracodawcy
szukam pracownika
serwis ogłoszeniowy
wyślij zapytanie
strefa szkoleń
szkolenia EFS
aktualne szkolenia
wyślij zapytanie
Polski
English
 wyszukiwarka  
 
wyszukaj szkoleń 
NASZE SZKOLENIA  
 Szkolenia zamknięte
 Szkolenia otwarte
 Szkolenia wyjazdowe
 Nasze atuty
 Historia
 Kontakt z nami
 Realizacje
SZKOLENIA W RAMACH EFS  
 Projekt dla firmy Jutrzenka
 Projekt dla firmy Drukpol
GRUPA MOST WANTED  
 Jak znaleźć pracownika z pomocą Most Wanted!
 informacje ogólne
 nasz zespół
 partnerzy
 Certyfikat ISO 9001:2000 dla MOST WANTED!
NAJBLIŻSZE SZKOLENIA  
Certyfikat ISO 9001:2000   

   JESIENNE WARSZATY KADROWE' Zakopane

Serdecznie zapraszamy na wrześniowe szkolenie organizowane w Zakopanem. Nasze szkolenie "Jesienne warsztaty kadrowe" poza zdobyciem gruntownej wiedzy z zakresu prawa pracy pozwoli nabyć umiejętności związane z  efektywnym zarządzaniem czasem zarówno własnym jak i całego działu.
Żeby praca była wydajniejsza i mniej chaotyczna każdy pracownik działu kadr powinien być jednocześnie menedżerem do spraw czasu.

 

Wiedza  +  odpowiednia organizacja pracy  - gwarantem sukcesu ! ! !

 
JESIENNE WARSZTATY KADROWE

czyli

ABC prawa pracy i zarządzania czasem

 

Termin i miejsce: 25 - 27 września 2008 r, Zakopane

Koszt uczestnictwa: 1 990 PLN

+ książka Kompendium prawa pracy GRATIS!!!


 

Trenerzy:  Prawo pracy: Specjalista zakresu prawa pracy, doświadczony trener
Zarządzanie czasem: Specjalista z zakresu Zarządzanie Czasem, doświadczony wykładowca, praktyk


Dzień Przyjazdu – 24 września 2008 r.:

        •   Przyjazd uczestników
        •   Powitanie
        •   Kolacja
        •   Zakwaterowanie
       

Dzień 1. - 25 września 2008 r.:

9.00 - 14.30

ZARZĄDZANIE CZASEM

1.Psychologia zarządzania czasem
- Bariery mentalne
- Samoocena kluczem do efektywności
- Metody właściwego wykorzystania czasu
- Zasady osiągania maksymalnej efektywności
2. Wytyczanie celów
- Podstawowe zasady wytyczania celów
3.Samoorganizacja istotą dobrego wykorzystania czasu
a. Jak zorganizować siebie samego
b. Organizacja miejsca pracy
c. Ustalanie priorytetów (zasada Pareto, reguła80/20, metoda ADCDE)
4. Metody i techniki zarządzania czasem
5. Nawyki i techniki osób wydajnych i efektywnych
6. Kluczowe umiejętności osób zajmujących stanowiska kierownicze
a. Organizacja zespołu
b. Planowanie
c. Delegowanie
d. Kontrola
7. Złodzieje czasu i sposoby radzenia sobie z nimi

14.45 - 15.30 Lunch

19.00 – Uroczysta Kolacja z atrakcjami!!!

 

Dzień 2. - 26 września 2008 r.

9.00 - 14.30

CZAS PRACY

1. Prawna problematyka czasu pracy:
a. Pojęcie „czasu pracy
b. Czas pracy a:
- pozostawanie w gotowości do pracy
- czas efektywnej pracy
- czas przestoju
- czas podróży służbowej
- czas dyżuru
- przerwy w pracy
- okresy odpoczynku
2. Wymiar czasu pracy
3. Dni wolne od pracy
4. Rozkłady czasu pracy
5. Rozliczanie czasu pracy:
a. Zasady rozliczania czasu pracy na koniec okresu rozliczeniowego,
b. Rozliczanie czasu pracy wybranych grup zatrudnionych.
6. Praca w godzinach nadliczbowych.
7. Ewidencja czasu pracy.

URLOPY
1. Rodzaje urlopów
a. Urlop wypoczynkowy
b. Urlopy bezpłatne
c. Urlopy dodatkowe
2. Zasady ustalania prawa i udzielania urlopów wypoczynkowych
3. Przedawnienie a urlop

14.45 - 15.30 Lunch

15.30 - 18.00
WYNAGRODZENIA

1.Definicje wynagrodzeń za pracę
- Z osobistego zaszeregowania
- Normalne wynagrodzenie
- W stałej miesięcznej wysokości
2. Szczególna ochrona wynagrodzenia za pracę

19.00 Wieczorem ognisko z niespodzianką!!!
    
  
Dzień 3. - 27 września 2008 r.

9.00 – 13.30
NAWIĄZYWANIE I ROZWIĄZYWANIE UMÓW O PRACĘ

A. Nawiązywanie umów o pracę.
1. Tryb i zasady rekrutowania pracowników (w tym również w świetle zasady równego traktowania w zatrudnieniu).
2. Optymalne formy zatrudniania
B. Rozwiązywanie umów o pracę:
- za porozumieniem stron
- za wypowiedzeniem
- zawartych na czas określony i umów sezonowych
- bez wypowiedzenia z winy pracownika
- przez pracodawcę z przyczyn niezawinionych przez pracownika
- bez wypowiedzenia przez pracownika
1. Wcześniejszy termin rozwiązania umowy o pracę
2. Skrócenie okresu wypowiedzenia
3. Zwolnienie na poszukiwanie pracy
4. Szczególna ochrona przed rozwiązaniem umowy o pracę
5. Wypowiedzenie zmieniające
6. Wygaśnięcie umowy o pracę
7. Zwolnienia grupowe a zwolnienia indywidualne z przyczyn niedotyczących pracowników
8. Konsultacja zamiaru wypowiedzenia

13.30 - 14.30 Lunch

 

W CENIE SZKOLENIA:

· gwarantowany wysoki poziom szkolenia w wymiarze 16 h dydaktycznych z zakresu prawa pracy

+ 7 h dydaktycznych z zakresu zarządzania czasem

· wyczerpujące materiały dydaktyczne w eleganckiej teczce

· wyżywienie ( 3 x śniadania, 3 x obiady, kolacja w dniu przyjazdu, ognisko, uroczysta kolacja ostatniego wieczoru oraz przerwy kawowe w trakcie szkolenia)

· noclegi od 24.09.2008 do 27.09.2008 roku

· przewidziane dodatkowe atrakcje

 

Serdecznie zapraszam,

Agata Próchnicka
aprochnicka@mostwanted.pl
tel. (22) 887 36 64


 

kalendarz szkoleń  
sierpień 2008
Pn Wt Śr Cz Pt So Nd
1 2 3
4 5 6 7 8 9 10
11 12 13 14 15 16 17
18 19 20 21 22 23 24
25 26 27 28 29 30 31
<< >>
szkolenia otwarte  
Prawo pracy (15)
Rachunkowość i finanse (4)
Sprzedaż, obsługa klienta, negocjacje (1)
Zarządzanie (3)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (6)
szkolenia zamknięte  
Akademia Zarządzania (5)
Narzędzia informatyczne w zamówieniach publicznych (1)
Prawo pracy (5)
Sprzedaż, obsługa klienta, negocjacje (8)
Umiejętności osobiste (14)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (7)
partnerzy  
Europress
jobs.pl
sterowniki
newsletter  
 
STRONA GŁÓWNA | GRUPA MOSTWANTED! | OFERTA | NOTA PRAWNA | KONTAKT
Firma MostWanted prowadzi doradztwo personalne, szkolenia z prawa pracy (w tym szkolenia otwarte, szkolenia zamkniete, szkolenia EFS). Na stronach naszego serwisu znajdziecie Państwo liczne oferty pracy, w tym takie oferty pracy jak np praca dla informatyka. Oferty pracy , Assessment center. Nasze doradztwo personalne pozwoli Państwu znale?ć wszelkie interesujace oferty pracy oraz szkolenia z prawa pracy. Praca dla informatyka, Szkolenia z prawa pracy, EFS, Oferty pracy , Assessment center, doradztwo personalne
DevCom