| Data szkolenia: | | - | | Miejsce szkolenia: | |
Czas trwania zajęć: 2 dni / 16 x 45 min./
Liczba uczestników: 10 - 15 osób
Odbiorcy: pracownicy działu personalnego, kadra menedżerska każdego szczebla
Podstawowe zagadnienia szkolenia:
• Dobre i złe zespoły
• Istota działań przed budowaniem zespołu
• Proces grupowy, rozumienie zachowań, fazy formowania zespołu
• Lider a kierownik. Przywództwo sytuacyjne; proces rozwoju przywództwa
• Komunikacja w zespole zadaniowym
• Techniki pracy grupowej
• Techniki poznawania pracowników
• Efektywność działania grupy (przepływ informacji, decyzyjność, rozwiązywanie konfliktów)
Agenda szkolenia:
|
